Ooit leende Johan Groote Haar als manager zelf flexkrachten in bij Seesing Flex. Van meet af aan was er destijds een klik. Daarom besloot hij in 2019 bij ons aan te kloppen toen hij officieel met pensioen ging, maar toch graag parttime in het arbeidsproces wilde blijven.

Rust roest

“Toen ik in 2019 de pensioengerechtigde leeftijd bereikte, had ik nog meer dan voldoende energie om aan het werk te blijven”, vertelt Johan. “Via Seesing Flex vond ik bij Visscher Holland in Zutphen een prachtig baan als koerier. Ik werk hier met een hele fijne groep collega’s om mij heen en heb veel vrijheid om mijn werk en tijden flexibel in te delen. Het is echt de perfecte werkplek voor energieke pensionado’s zoals ik.”

Nooit te oud om te leren

Johan is van mening dat het voor iedereen goed is om in het arbeidsproces en daarmee ook lekker onder de mensen te blijven. “Het houdt je lichaam vitaal en je brein fit, want ik leer zelfs nog dagelijks nieuwe dingen. Zo heb ik onlangs, via Seesing Flex, mijn heftruckcertificaat mogen behalen. Hierdoor ben ik nog breder inzetbaar en kan ik, behalve het koerieren, ook bijspringen bij het laden en lossen van de agrarische producten bij Visscher Holland.”

Achterhoekse nuchterheid

Johan vindt het prettig dat hij nu zelf via Seesing Flex aan de slag is. “Er heerst een Achterhoekse nuchterheid, waardoor er vriendelijkheid en een bepaalde rust is in de onderlinge contacten. Daar voel ik mij prettig bij. Bovendien worden de gewerkte uren altijd correct en punctueel verwerkt, waardoor de betalingen altijd kloppen. Daar hoef je nooit achteraan.”

Seesing Flex Plus

Wij krijgen steeds meer parttime banen beschikbaar waar deze doelgroep uitermate geschikt voor is. “Wij ervaren bij onze opdrachtgevers dat zij ook steeds meer het voordeel van het behouden of inzetten van gepensioneerden inzien”, vertelt Ineke Zweverink, één van initiatiefnemers van het nieuwe Seesing Flex Plus. label. “Met deze zeer gemotiveerde groep haal je immers een bak aan kennis en ervaring binnen. Daarbij zijn ze zeer flexibel inzetbaar, beschikken ze over een uitstekende werkethos en zijn ze naar verhouding ook nog eens financieel aantrekkelijk.” Kortom, genoeg redenen om hier een apart label voor op te zetten.

Interesse?

Onder de noemer Seesing Flex Plus. richten wij ons op deze doelgroep en bijbehorende vacatures. Ben je zelf gepensioneerd en op zoek naar net zo’n leuke baan als Johan? Of kamp je als ondernemer nog steeds met een personeelstekort waar deze doelgroep een uitstekende oplossing voor kan zijn? Neem dan contact op met één van onze collega's:

Denise Westeneng

Intercedent
0314 - 21 61 55

Ineke Zweverink

Vestigingsmanager
0573 - 25 01 85